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4.5
アプリケーションの説明

あなたはあなたの雇用プロセスを合理化しようとしていますか? Smartrecruitersの雇用アプリよりももう探す必要はありません。この直感的でユーザーフレンドリーなアプリは、採用担当者と雇用マネージャーがどこにいても接続され、情報を提供し続けるように設計されています。リアルタイムの更新、今後のインタビューへのアクセス、チームとの候補者のフィードバックを確認、評価、共有する機能など、採用パイプラインを効率的に管理し、採用の進捗を追跡し、ソーシャル紹介のネットワークを活用できます。大規模なリクルートメントチームを率いる場合でも、就職活動の旅を始めたばかりでも、このアプリは採用プロセスをスムーズで効率的にするために必要なすべてを提供します。

雇用アプリの機能:

リアルタイムの更新:チームの最新の採用活動でループにとどまり、採用活動の進捗状況を常に最新の状態に保ちます。

候補者の進捗追跡:採用プロセスの各段階を通じて候補者の進捗状況をシームレスに表示および監視し、才能プールの管理と優先順位付けを改善します。

モバイルコミュニケーション:候補者や採用チームと外出中にコミュニケーションをとり、全員をつなぐことで採用プロセスの効率を高めます。

ジョブの詳細アクセス:詳細なジョブの説明や候補情報を含む、今後のすべてのインタビューとアクティブなジョブリストを迅速にアクセスして確認して、準備と整理を維持します。

ユーザー向けのヒント:

リアルタイムの更新を利用:リアルタイムの更新機能を最大限に活用して、採用プロセスの変更について情報を提供し、迅速かつ効果的に対応できるようにします。

候補者の進捗追跡を活用する:候補者の進捗追跡ツールを使用して、候補者を効果的に管理および優先順位付けし、最も有望な才能に集中するようにします。

モバイル通信を活用してください。モバイル通信機能を通じて、候補者や雇用チームとの接続を維持し、スムーズでタイムリーな採用プロセスを確保します。

結論:

リアルタイムの更新、候補者の進捗追跡、モバイル通信、仕事の詳細への簡単なアクセスなどの包括的な機能により、雇用アプリは採用者や雇用マネージャーが採用プロセスを合理化することを目的とした非常に貴重なツールです。アプリの機能を利用し、提供されたヒントに従うことにより、ユーザーは採用効率を高め、情報に基づいた雇用決定を行うことができます。採用アプリを今すぐダウンロードして、採用活動を後押しし、チームに最適な候補者を確保してください。

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