據報導，Bioware的勞動力在裁員和離開之後的裁員之後，縮水到了不到100名員工：Veilguard的發行版和公司重組優先考慮下一個質量效應遊戲。據彭博社報導，兩年前，在面紗發展的高峰期，BioWare僱用了200多名員工。
上週的EA重組僅針對質量效應5 ，導致一些面紗員工轉移到其他EA工作室。例如，面紗的創意總監約翰·埃普爾（John Epler）搬到了完整的圈子，從事即將到來的滑板比賽，而高級作家謝麗爾·奇（Sheryl Chee）過渡到了動機的《鋼鐵俠》項目。這些舉動是在EA宣布Dragon Age：面紗表現不佳的情況下，只有150萬球員（比預測低50％）在最近的財務季度上進行。
彭博社報告說，這些最初的員工“貸款”已成為永久性搬遷，受影響的員工不再被考慮在內。但是，其他前僱員也公開確認了裁員，包括編輯Karin Westekes，敘事設計師和首席作家Trick Weekes，編輯Ryan Cormier，製片人Jen Cheverie和高級系統設計師Michelle Flamm現在都在尋求新的機會。在2023年裁員和龍騰世紀的離開之後，這些最近的出發事件是：上個月的面紗導演科琳·布切（Corinne Busche）。
EA對IGN對這些變化的影響的詢問（特別是裁員的數量和剩餘員工）的回應含糊不清，僅指出工作室適當地為當前的質量效應開發階段提供了適當的人員。彭博估計大約二十次裁員。根據彭博社的傑森·施雷爾（Jason Schreier）的說法，BioWare的工作人員考慮到Dragon Age：The Veilguard的完成，鑑於IGN先前裁定的挑戰，然後逆轉了現場服務元素，這是一項了不起的壯舉，包括IGN的先前記錄，包括較早的裁員和幾個項目領導的離開。
粉絲們對龍騰世紀特許經營的未來的擔憂正在加劇，一位前Bioware作家發出了希望的信息：“龍時代還沒有死，因為它是您的。”
同時，EA確認，由原始質量效應三部曲的退伍軍人領導的Bioware的核心團隊包括Mike Gamble，Preston Watamaniuk，Derek Watts和Parrish Ley，正在開發下一個質量效應遊戲。
